Adfærdsbloggen

Affaldssortering og 10 nudgingtips Affaldssortering og Nudging handler om at påvirke adfærd gennem små, subtile ændringer i omgivelserne, der hjælper folk med at træffe de rigtige valg uden at fratage dem deres handlefrihed. Nudging er frivillighed Affaldssortering handler om at få mennesker til frivilligt at sortere affald i 10 fraktioner. Nøglen til nudging og adfærd

Hvad er nudging og affaldssortering? Nudging handler om at påvirke adfærd gennem små, subtile ændringer i omgivelserne, der hjælper folk med at træffe de rigtige valg uden at fratage dem deres handlefrihed. I stedet for at ændre holdninger, fokuserer nudging på at gøre det lettere for folk at handle i overensstemmelse med deres hensigter, som

Affaldshåndtering og frikadeller Tal og tale. De færreste forstår både tal og alle de ord, der bliver sagt. EU har pålagt alle husholdninger at øge affaldssorteringen med 10% inden år 2030. Det lyder nemt, ikke? Hvis du har 10 affaldsbeholdere, skal du blot lægge 1% mere i hver, og så har du opfyldt kravet om

Nudging og affaldssortering – book et foredrag. Affaldssortering er en vigtig del af den grønne omstilling, og det er nødvendigt for både kommuner og virksomheder at sikre, at folk sorterer korrekt. Men selvom mange har de bedste intentioner, er det ikke altid nemt at få folk til at ændre deres vaner. Dette er, hvor nudging

Har du ukrudt i din blomsterkasse, skal du luge ud i din virksomhed. Skal du trives som leder, skal du være i det miljø, hvor du trives.Er du i en vækstvirksomhed, og skal du i krig, skal du sætte holdet. Skal du lede en politisk organisation, skal du finde de bløde handsker frem og takke

Skab grøn kommunikation, der flytter den brede befolkning   Vi siger ét og gør noget andet, når det handler om at passe på klimaet. Men hvad virker, hvad virker ikke, og hvad har den stik modsatte effekt, hvis du som klimakommunikatør vil påvirke den brede befolkning til at ændre vaner? Meget klimakommunikation er forankret i

Boost dine salgstekster ….. eller sådan sælg du kedelige produkter – igen. Gør dine produkter større og super interessante blot ved anvendelse af ord og det tredje krydderi: Handling. Overgå konkurrenterne ved at anvende teknikker inden for Adfærds-kommunikation. Det er emnet for foredraget hos Stevns Erhverv, i samarbejde med Peter Bisgaard: ”Boost dine salgstekster” Se

Nudging og adfærdsdesign handler om at designe omgivelserne, så mennesker tager et valg. Vi mennesker er rigtige gode til at træffe beslutninger, når vi bliver påvirket af omgivelserne.. Både ved nudging og adfærdsdesign tager man udgangspunkt i, at mennesket er bund og grund er et primitivt væsen. – Vi underviser i, at mennesket er meget

K-folk fanget i forbrugernes flygtighed Forbrugerne siger et, men gør noget andet. Især når det handler om pris og de gode intentioner. Hvor efterlader det marketing og kommunikation? Kommagasinet har spurgt en forsker og en rådgiver, der arbejder med at ændre forbrugere og borgeres vaner. Med massiv markedsføring og brug af adfærdsdesign er den kinesiske

Få løst dine udfordringer med at skabe handling blandt mennesker En workshop i nudging og adfærdsdesign er en praktisk og intensiv læringsoplevelse, hvor du får mulighed for at dykke ned i adfærdspsykologi og lære, hvordan nudging kan bruges til at påvirke adfærd i positiv retning. Typisk varer en workshop en hel til en halv dag

Få positiv indflydelse på menneskers handlinger ved hjælp af adfærd med nudging – Skab resultater med et foredrag om nudging og adfærd Nudging er en teknik, der bruger psykologiske principper til at påvirke folks adfærd i en bestemt retning. Det er en metode, der kan bruges af kommuner, virksomheder og organisationer til at skabe positive

Et kursus i nudging og adfærd er en oplagt mulighed for at lære mere om, hvordan man kan ændre adfærd på mennesker. Kurset er typisk fra en dag til flere dage, hvor du vil komme i dybden med nudging og adfærdsdesign. Du vil få indsigt i teorien bag nudging og adfærd. På kurset vil du

  Anbefaling af Youandx.com Det er med stor fornøjelse, at jeg kan anbefale Youandx.com som din go-to platform for foredrag, kurser, workshops og coaching. På Youandx.com finder du et bredt udvalg af validerede eksperter og leverandører, som er blevet nøje udvalgt gennem en personlig valideringsproces. Dette sikrer, at du altid får den højeste kvalitet, uanset

Adfærdskommunikation handler om at få din målgruppe til at ændre adfærd. “Bare det var nemt at får andre mennesker til at gøre det rigtige. At får mennesker til at gøre det jeg tænker.” Sådan begynder en rejse i kommunikation ofte. Hvorfor gider mennesker ikke sætte sig grundigt ind i tingene og hvorfor skal jeg gentage

  Unge journalister og sprøde kommunikatører fik et kursus i menneskeadfærd. Første lektion: Du kan kun nå et andet menneske ved, at tale i ord og billeder, der skaber et ekko af genkendelighed i hjernen. En garvet journalist ville måske sige: “Intet nyt fra Vestfronten”.  Så hvorfor er det så svært?   Tal om mig

  Hvordan får du børn til at huske cykellygten ? Så blev det pludseligt mørkt. Det er blevet efterår. Men det betyder ikke at de unge cyklister tænker: Nå, for Søren, Nu skal jeg huske at se om der er lys i lygten på cyklen. Et nyt nudgingprojekt skal sikre skolebørn, at de får cykellygter

    Kursus i kommunikation Lær at lave bedre annoncer, optimere din hjemmeside og skrue dine salgstal op. Lær at bruge adfærdspsykologi i din kommunikation, så du får flere mennesker til “at handle” – “få det til at ske” – “købe” – “tilmelde sig”. Adfærdskommunikation har fokus på at der skal ske en handling. De

Microhandlinger skal indføres forsigtigt Bilen skal bagges ind på parkeringspladsen på den store kontorarbejdsplads. Det er for at øge sikkerhedstankegangen i de store firmaer. Det er også adfærden og tanken hos det store firma, Energinet. Hvem våger at stille sig kritisk i den situation? Hvem våger at stille sig kritisk over for virksomhedens værdier og

Det er dagens dialog på mit arbejde med en venlig HR medarbejder. Virksomheden vokser og den får nye lokaler på 1. sal. Det er en fantastisk udvikling, fastslår ledelsen. Alle er begejstret. Der er fremgang i virksomheden og vi er et godt sammentømret team. Alligevel sidder der to personer i receptionen. De er glemt. De

Salgstræning for sælgere designet som en workshop med sceneoptræden fra 3 eksperter Salgstræning giver sælgere ny energi og salgsglæde. Få besøg af Salgsmonopolet. Du får 3 sælgere der diskuterer dit salgsdilemma, live fra scenen og du får et klart svar på dit salgsdilemma. Få besøg af Salgsmonopolet, når du har en gruppe af sælgere, der

Få besøg af Salgsmonopolet Skal du have sat fut under dit salg eller sælgere, så er Salgsmonopolet den ild du skal bruge. Brændstoffet er Ashley Brereton, nudging – Søren Mortensen, netværkssalg og Kim Wilde, salgscoach. Ring og hør mere om Salgsmonopolet er noget for din organisation eller branchenetværk. T: 50564248 Det føles bare så motiverende

Hvorfor er nudging god til ledelse af mennesker?
Nudging er en ledelsesform, som tager udgangspunkt i at hjælpe mennesker med at gøre det, de ville have gjort, hvis de havde tid til at tænke sig om. Nudging er at hjælpe mennesker med deres helbred, velfærd og livskvalitet.

    TEST af gifbilleder    Læs også: Salgsmonopolet sætter ild i salgssjæle Salgstræning for sælgere Kontorindretning er voksenmobning Foredrag om nudging og adfærd.

  Brug adfærdsgreb i dit Salg. Salgsmonopolet diskuterer salg ud fra forskellige perspektiver. I dag får du en liste over metoder der er begrundet i menneske adfærd. Hvordan kan du ændre adfærd på mennesker, når vi taler om salg.  Inden for salg – er der typisk 12 komponenter du kan anvende for at booste dit

  Slå ørerne ud og få en smagsprøve på salgsforståelse ud fra et adfærdsperspektiv. Lyt på podcasten om adfærd – forbrugeradfærd. “Skub til kunden” – du må godt. Når vi taler forbrugeradfærd på podcasten, så læg mærke til at vi taler mindre om følelser, men har mere fokus på handling. Hvad vil du have kunderne

  Kursus i reklamekommunikation Er du en budskabs-ørn? Ønsker du at dit budskab flyver ud over landskabet og skaber en reaktion? Så skal du vælger den rigtige skrifttype. Det er nok ikke det du tænkte, da du tænkte jeg skal arbejde med reklamekommunikation. Du skal betragte dette som en smagsprøve. En smagsprøve på det begreb

  Kursus i kommunikation for øvede kommunikationseksperter Kursus i kommunikation er for de rutinerede kommunikatører. Vores specialiserede kursus i kommunikation er skræddersyet til erfarne kommunikationseksperter. Er du marketingchef, journalist, content creator, markedsføringsspecialist, webmaster, eller webkommunikator? Så er dette kursus skabt til dig! Læs og se om det er noget for dig: Tiden kræver kommunikationseksperter med

Adfærdskommunikation er for eksperter Kommunikation for eksperter. Kommunikation er dyrt og tidskrævende. Målgruppen drukner i budskaber. Det er et problem, især når der skal bruges mange penge på kommunikationen. Hver en reklamekrone skal kunne retfærdiggøres. I den anden ende af kommunikationen, skal der være et salg. Derfor er salgskommunikation en svær og delikat affære. Skal

Tillykke Trump. Du kan din sort – hvid fortælling. Du har været på kursus i adfærdskommunikation. Kunderne vælter ind i butikken og personalet opfører sig, som i en drøm. Trump kan sit kommunikationshåndværk, om du kan lide ham eller ej. Han taler direkte ind i synapserne på hjernen, hos sine vælger. Læg mærke til, at

Beslutninger, beslutninger og beslutninger Hjælp dig selv eller dine kunder med at tage et valg. Her får du 5 gode råd. 70 beslutninger om dagen. Så mange tager du i løbet af dagen. Hvis du er leder på arbejde, så bruger du 9 minutter på en beslutning. Kun 12% af dine beslutninger er længere end

  Adfærdsdesign er ledelsens nye redskab i forandringsledelse. Hvordan får du sat gang i mennesker i din organisation? Hvordan får du dem til at følge og ikke mindst efterlever virksomhedens værdier? Et af de kraftige ledelsesredskaberne er Adfærdsdesign. Gode råd om adfærdsdesign Styrken ved adfærdsdesign er helt grundlæggende, at forstå hvordan hjernen fungerer. Hvordan hjerne

  Sådan får du god adfærd hos mennesker, med adfærdskommunikation “Det er ikke det du siger, det er måden du siger det på.” Måske kender du sangen? Teksten illustrerer ganske klart, at kommunikationsformen, har stor betydning for den efterfølgende psykiske påvirkning og den forventet adfærd. Gå til råd nr. 15, nederest på siden og læs,

  Sådan får du god adfærd hos mennesker, med positiv kommunikation Du kender det godt. Dem du taler til høre ikke efter. Kan du gøre noget ved det? Ja, du kan naturligvis råbe højere. Bruge logiske argumenter. Men grundlæggende, så ved du det godt. Det nytter ikke noget. Alligevel er der mennesker der er bedre

Sæt gang i kunder, borger og medlemmer, med adfærdskommunikation. På dette kommunikationskursus er nøgleordet adfærdskommunikation. Du skal anvende adfærdskommunikation, når du har et ønske om at gå fra holdning til handling, hos din målgruppe. Nederest på siden finder du 15 gode adfærdsmetoder til, at skabe handling hos din målgruppe. Adfærdskommunikation anvendes i salg, reklamekommunikation og

  Hvad er nudging ? Nudging er en innovativ tilgang til at påvirke menneskers adfærd uden at være formynderisk. Metoden strækker sig fra at fremme sund spiseadfærd og affaldssortering til at øge trafiksikkerheden og bekæmpe klimaforandringer. Offentlige myndigheder, herunder danske institutioner, har omfavnet nudging som et alternativ til skræmmekampagner og formaninger. Dog advarer forskere om

Nudging og sundhed Nudging er en adfærdsmæssig tilgang til frivillig adfærd hos mennesker, der har vundet stigende popularitet som et værktøj til, at påvirke menneskers adfærd i positive retninger uden, at begrænse deres valgfrihed. Dette koncept har særlig relevans inden for sundhedsområdet, hvor små ændringer kan have en betydelig indvirkning på den enkeltes velbefindende og

Virksomhedens værdier er “Ej blot til lyst” Skrevet af Ashley Brereton, adfærdsdesigner. Hvis virksomhedens værdier flytter sig som en let brise, så er virksomhedens værdier et farligt ledelsesværktøj. Det efterlader personalet i en kastevind, hvor de skal tilpasse sig ledelsens lunder. Det betyder, at personalet skal fortolke ledelsens værdier som korte tidsvinduer. De skal bestemt

Jeg ved, hvad du får i julegave! Julegaven. Her er min præcise forudsigelse for 2024. Er pakken under dit juletræ stor, så får du en airfryer. Kan du tænke dig, at jeg er velsignet med clairvoyante evner og kan forudsige dine julegaver! Det gør jeg også i 2025, 2026…. Alternativt får du en robotstøvsuger eller

Julefest og firmafjol er kommet på museum Den store julefest, hvor sekretæren skal op på fotokopimaskinen og der trykkes enter, er langt i graven med Mee Too bølgen i 2019. På gravstenen står der: Vi havde en fest og den var fjollet. Nu tyder noget på, at vi skal tilbage til de små fester, hvor

Juleforedrag om mennesker til julefesten Så er J-dag lige overstået og jeg er på vej hjem efter en voldsom fest på bodegaen. Uden for værtshuset står flotte kvinder iført sommertøj på en kold november nat. I disse me-too tider, er det blandede signaler kvinderne sender til de frysende mænd på gaden. Bryster er reklame Kvinderne

Giftig juleunderholdning – mærkelig adfærd Du kender rød fluesvamp. Du ved den fine svamp med en rød pude og hvide pletter. Den er giftig. Alligevel sætter vi den på juledekorationer og det er en gammel skik. Læs også om, hvordan du kan få juleunderholdning til personalet om adfærd og nudging. Et fagligt og lidt morsomt

Juleunderholdning. Bestil dit Juleforedrag 2024 om mennesker og vores mærkelige adfærd – det skaber julelykke 🔔 Få juleunderholdning til dit julearrangementet i firmaet eller i din organisation. Få et mindeværdigt og tankevækkende juleforedrag som juleunderholdning. Få et juleforedrag om de største fristelser i livet.   Får en smagsprøve på juleunderholdning 2024: Du skal høre om

Adfærdskommunikation – få det til at ske hos mennesker Adfærdskommunikation og nudging kommunikation har fokus på at anvise en handling til målgruppen. Det kan f.eks. være en direkte anvisning som et trafikskilt, hvor der står ensrettet eller det kan være mere indirekte, som når der opsættes røde hjerte ved vejene, hvor der står: “Tag dig

Du er så let at friste. Samtidigt får du at vide, at du ikke må stjæle. Det sidste står i biblen og i den danske straffelov. – Men skulle der i virkeligheden står, at du ikke må friste et menneske, fordi et menneske ikke kan se ind i fremtiden? – Problemet er, at vi mennesker

  Adfærdsdesign er en disciplin inden for forandringsledelse. Her får du en introduktion til adfærdsdesign, set ud fra et begynderperspektiv. Sådan mestrer du Adfærdsdesign og transformerer din verden: Har du nogensinde undret dig over, hvordan nogle produkter og tjenester synes, at have en magisk evne til at tiltrække og fastholde din opmærksomhed? Svaret ligger i

Nudging er en adfærdsøkonomisk tilgang, der har vundet stigende popularitet som et værktøj til at påvirke menneskers adfærd i positive retninger uden at begrænse deres valgfrihed. Dette koncept har særlig relevans inden for sundhedsområdet, hvor små ændringer kan have en betydelig indvirkning på den enkeltes velbefindende og samfundets sundhed som helhed. I denne artikel vil

Virksomhedens værdier skal skabe handling Virksomhedens værdier er værdiløse. Hvorfor tænker folk sig ikke om? Hvorfor kan de ikke tænke selvstændigt? ”Du skal ikke gøre det jeg siger. Du skal gøre det jeg tænker.” Er det en sætning eller tanke du kan genkende fra arbejdspladsen eller hjemme i familien? Hvordan er det i din organisation?

Juleforedrag til dit personale, 2024. “Få opskriften på juleglæde og tab 10 kg. efter nytår” Ethvert juleeventyr begynder med, at julen ikke bliver til noget. Det er lidt farligt – til at begynde med. Men bagefter får du gode tips til at nudge dig selv til verdens bedste jul, 2023. Her kan du læse mere

Det er måske en overraskende og uforstående kendsgerning, men ikke desto mindre er den sand. Forskningen bag nudging er klar; Det er ikke dig, der tager dine beslutninger. Det er dine omgivelser. Nudging (og adfærdsdesign) handler i deres enkelthed om at designe omgivelserne for et valg. Selvom mange af os, inklusiv mig selv, ikke bryder sig om

Hvorfor brug adfærdsdesign? Som leder skal du beskæftige dig med at bruge adfærdsdesign, fordi det giver dig målbare resultater og er baseret på et nuanceret menneskesyn. Med et nyt menneskesyn, får du nye værktøjer til at skabe hurtigere og bedre resultater i din virksomhed, kommune eller interesseorganisation. Her er 4 skarpe pointer og en hilsen

  Vores valg og adfærd påvirkes af vores erfaringer og den information vi præsenteres for os. Vi er ikke styret af rationelle argumenter og statistik, men af følelser og ulogiske vurderinger af en hændelses sandsynlighed.  Hvert år er der mere end 3000 mennesker, der kommer til skade i forbindelse med bilulykker. Alligevel vurderer vi sandsynligheden

Ledelseskursus i adfærdsdesign kan være nødvendigt, når du vil have en bestemt adfærd hos mennesker.  Har du tænkt over, hvor mange kurser du går til i forbindelse med ledelse? Når du så er færdig, hvor store resultater kan du så skabe? Kunne man tænke sig (meget forsigtig tanke), at det ikke er indholdet på kurset,

Hvordan træffer vi mennesker egentlig beslutninger og hvordan kan du få folk til at handle som du ønsker?  Noget af det man ved fra adfærdsvidenskaben, er at vi mennesker har svært ved at fastholde en adfærd, især når adfærdens udbytte ikke har stor værdi for os. Hertil er motivation desværre ikke nok. Fordi motivation oftest

Vi elsker folkeskolen og den skal fyldes med glæde. Desværre fyldes den nu med påbudsskilte om håndvask og om at holde afstand. Denne kommunikation skaber mere frygt end god adfærd. I Brave har vi udviklet nye skilte lige til at printe ud og hænge op. Her forsøger vi at tale i børnehøjde. Farverne og budskabene

Behovet og vigtigheden af at vaske hænder og holde god hygiejne er ikke nyt, men i lyset af Coronavirussen, er netop god håndvask blevet altafgørende. Vi skal alle vaske hænder jævnligt for at forhindre det fortsatte spredning af smitte. Desværre forbliver intention ofte kun intention. Videnskabelige adfærdsforsøg har gentagende gange vist, at vi ofte glemmer

Du bør tænke i adfærd, når du vil have virksomhedens vision til at virke blandt medarbejderne. Det er den vigtigste konklusion for i dag.   70 % af alle visioner fejler. Så er scenen sat, men ikke uden grund. Lige om lidt kommer presset oppefra og der bliver talt om en lyserød fremtid, som skal bære dig

Forestil dig, at du og din kollega har fået en præmie på 5000 kroner for et projekt I har lavet sammen. Det er dog din kollega, som skal fordele beløbet ud fra arbejdsindsatsen på projektet (som ud fra dit synspunkt er 50/50). Det eneste du kan gøre er at acceptere eller afvise beløbet. Afviser du

  Orker du ikke julen og gider du ikke læse om jul. Så læs artiklen alligevel. Du får nemlig 3 tips til gode gaver. Vi lærer dig de videnskabelige metoder til at blive elsket, når du kommer med en gave. Fordi: Du skal designe din egen lykke! Den dyre gave er en dårlig idé. Du ved,

Kan din arbejdsmotivation købes for penge?  Eller bliver du gladere af at se skiltet “Her på kontoret er vi positive og glade.”? Svarene er oftest nej. Din motivation for at gå på arbejde og din arbejdsglæde er langt mere nuanceret end dét, fordi mange flere faktorer spiller ind. Området er meget mere komplekst. Du motiveres bl.a. af at

Unge og rygning går i radioen på P1 og P4 Adfærdsdesign giver et klart bud på rygestop hos de unge. Public Service på P1 stiller skarpt på rygning. Ud fra et adfærdsmæssigt perspektiv spørger Radiovært Morten Rønnelund: Vil højere priser forhindre unge i at ryge? Svaret står i tågerne, men adfærdsdesign kan komme med nye