Hvorfor bruge adfærdsdesign og ikke gammeldags marketing fra 1980.

Hvorfor brug adfærdsdesign? Som leder skal du beskæftige dig med at bruge adfærdsdesign, fordi det giver dig målbare resultater og er baseret på et nuanceret menneskesyn. Med et nyt menneskesyn, får du nye værktøjer til at skabe hurtigere og bedre resultater i din virksomhed, kommune eller interesseorganisation. Her er 4 skarpe pointer og en hilsen … Læs resten af Hvorfor bruge adfærdsdesign og ikke gammeldags marketing fra 1980.